台灣省牧草生產合作社章程
民國八十六年五月十日 創立大會通過
第一章 總則
第一條：本社定名為台灣省牧草生產合作社。
第二條：本社以加強各社員生產上之聯合，共謀生產技術之增進與生產收益之增加為目的。
第三條：本社為保證責任組織。各社員之保證金額為其所認股額之五倍，並以其所認股額及保證金額為限負其責任。
第四條：本社以台中、彰化、雲林、嘉義、台南等各縣市為業務區域。
第五條：本社社址設於雲林縣水林鄉灣東村文明東路７號，並得於各業務區域內適當地區經理事會同意通過核准後設班立中心，業務區外設辦事處。
第二章 社員
第六條：本社社員以在本社業務區域內從事牧草耕作生產者，年滿二十歲或未滿二十歲而有行為能力，無吸食鴉片或其他代用品、受宣告破產及褫奪公權之情形者為合格。
第七條：凡願加入本社者，應先填具入社自願書，經社員二人之介紹或直接以書面請求，經理事會之同意，並報告社員大會。
第八條：本社社員有左列情事之一者，為出社：
１．違反第六條所規定情事之一者。
２．死亡。
３．自願退社。
４．除名。
第九條：本社社員得於年度終了，自請退社，但應於三個月前向理事會提出請求書，經理事會核准。
第十條：本社社員有左列情事之一者，得經社務會出席理監事四分之三以上之決議，予以除名，以書面通過知被除名之人，並報告社員大會：
１．不遵照本社章則及社員大會決議，履行其義務者。
２．有妨害本社社務業務之行為者。
３．有犯罪或不名譽之行為者。
第十一條：出社社員得請求退還其已繳股款，前項股款之退還，於年度終了結算後決定之。
第十二條：出社社員對於出社前本社所負之債務，自出社決定之日起，經過二年始得解除，但本社於該社員出社後六個月內解散時，該社員視為未出社。
第三章 社股
第十三條：本社社股金額每股新台幣一百元，社員每人至少認購一百股，入社後經理事會同意得隨時添認社股，但至多不得超過股金總額百分之二十。
第十四條：社員認購社股，一次繳清，前項社員欠繳之社股金額，本社得將其應得之股息及盈餘撥之。
第十五條：社員不得以其於本社或其他社員之債權，抵銷其已認未繳之社股金額亦不得以其已繳之社股金額，抵銷其對本社或其他社員之債務。
第十六條：社員非經本社同意，不得出讓其所有之社股或以之擔保債務。
第十七條：凡受讓或繼承社股者，應繼承讓與人或被繼承人之權利義務，受讓人或繼承人為非社員時，應適用第六條及第七條之規定。
第四章 組織
第十八條：本社設社員大會、理事會、監事會及社務會。
第十九條：社員大會為本社之最高權力機關，由全體社員組織之。
第二十條：本社設理事五人，候補理事一人，監事三人，候補監事一人，均由社員大會就社員中選舉之。
理事會由理事組織之，監事會由監事組織之，理事會、監事會各設主席一人，由理事監事分別推選之。候補理事及候補監事在遞補前不得出席理監事會會議。
前項理事之任用期為三年，監事之任期為一年，均得連選連任。
如因業務需要向金融機構借款時，全體理監事應負連帶保證責任，如有理監事不願連帶保證責任時，即視為不願履行職責，以自動辭職論，其遺缺由候補理監事依次遞補之。
第二十一條：社務會由理事、監事共同組織之。
第二十二條：社員大會之職權如左：
１．選舉及罷免理監事。
２．審核並接受社業務報告及會計報告。
３．通過預算決算及業務計畫。
４．製定或修訂各種章則。
５．規畫社務進行。
６．處理理監事及社員之提議事項。
７．通過本社向外借款最高金額。
第二十三條： 理事會之職權如左：
１．擬定業務計畫。
２．聘任職員。
３．處理社員提出之問題。
４．調解社員間糾紛。
５．處理社員大會決議交辦事項。
６．處理其他理事監事提出之事項。
７．通過社員之入社出社。
８．本社對外貸款之擔保。
第二十四條：監事會之職權如左：
１．監查本社財產狀況。
２．監查本社業務執行狀況。
３．審查合作社法第三十五條、第三十六條所規定之書類。
４．當本社與理事訂立契約或為訴訟上之行為時，代表本社。
監事為執行前項職務，認為必要時，並得召開臨時社員大會。
第二十五條：本社設總經理、經理、文書、司庫、會計各一人，由理事會任用之，助理員、見習生若干人，由總經理提請理事會任用之。理事會對總經理之行事，有違法失職情節，重大者得經理事會、理事三分之二以上決議，解除其職務，並報請主管機關備查。
第二十六條：本社因業務需要，得分部經營，各部設主任一人，由總經理提請理事會任用之，受總經理之監督，進行專司之業務。
第二十七條：理事監事皆屬義務職，但有必需公務費用時，由理事會之認可支付之。
第二十八條：本社出席聯合社之代表，由理事會提出於社員大會推選之，其任期為三年，但出席聯合社代表被選為理監事時，以聯合社規定之任期為任期。
第五章 會議
第二十九條：社員大會通常分社員大會及臨時社員大會兩種。通常社員大會於每一業務年度終了後，一個月內召集之，臨時社員大會因下列情形之一召集之：
１．理事會、監事會於執行職務上認為有必要時。
２．社員全體四分之三以上書面記明提議事項及其理由，請求理事會召集時。
前項第二款請求提出後十日內，理事會不為召集之通知時，社員得呈報主管機關自行召集。
第三十條：社員大會應有全體社員過半數之出席始得開會，出席社員過半數之同意始得決議，但解除理監事之職權，須有全體社員過半數之決議，解散本社或與其他社合併之決議，應有全體社員四分之三以上之出席，出席社員四分之二以上之同意。
第三十一條：社員大會以理事主席為主席，理事主席缺席時，以監事主席為主席。
監事會召集大會時，由監事主席為主席。
社員自行召集大會時，臨時公推一人為主席。
第三十二條：社務會每三個月召集一次由理事主席召集之，其主席由理監事互選之。
社務會應有全體理監事三分之二出席，始得開會，出席理監事過半數之同意，始得決議。
社務會開會時，總經理及經理、事務員、技術員應列席陳述意見。
第三十三條：理事會、監事會每月召集一次，理事會、監事會由各該會主席召集之。
理事會、監事會應各有理監事過半數之出席，始得開會，出席理事、監事過半數之同意，始得決議。
第六章 業務
第三十四條：本社業務如左：
１．生產：辦理青割玉米、花生藤、盤固草、蘇丹草、豆藤、埃及三葉草、狼尾草等各種芻料種植契作生產業務。
２．加工：辦理青割玉米等各類芻料加工及飼料完全混合日糧(TMR)製作業務。
３．供給：辦理青割玉米等牧草生產所需物品之供應。
４．運銷：辦理青割玉米青飼、青貯及進口草、礦鹽、飼料添加物、等各類牧草之運銷業務。
５．辦理社員業務上所需物品之加工生產供給。
６．代辦政府機關委託業務。
第三十五條：前條業務上所需原料，由各社員以其生產物供給之。
前項社員之生產物，由本社依契約之規定徵集之。
第三十六條：本社徵收社員之生產品時，按其品質數量以市價及契約價格徵收之。
第三十七條：本社技術事項，得聘任專門人員擔任之。
第三十八條：本社僱用人員時，應以社員及其家屬優先僱用之。
第三十九條：本社業務細則由理事會定之。
第七章 結算
第四十條：本社以國曆一月一日至十二月三十一日為一業務年度，理事會應於每年終了時，造成業務報告書、資產負債表、損益計算表、財產目錄及盈餘分配案，至少於社員大會十日前送經監事會審核後，連同監事會查帳報告書、報告社員大會。
第四十一條：本社年終結算後，有盈餘時，除彌補累積損失，及付股息至多年利一分外，其餘數應平均分之一百分，按照下列規定辦理：
１．以百分之十作公積金，由社員大會指定機關存儲，或其他確有把握之方法運用生息，公積金除彌補損失外，不得動用。
２．以百分之五作公積金，由社務會決議，作為發展本社業務區域內，合作教育及其他公益事業之用。
３．以百分之十位理事及事務員、技術員之酬勞金，其分配辦法，由理事會決定之。
４．以百分之七十五作社員分配金，按照社員對社之交易額比例分配。
第八章 解散
第四十二條：本社解散時，清算人由社員大會就社員中選充之。前項清算人應按照合作社社法規定、清理本社債權及債務。
第四十三條：本社清算後有虧損時，以公積金、股金順次抵補之。如再不足，由各社員按照第三條之規定負責任如有資產餘額時，由清算人擬定分配案，提交社員大會決定之。
第九章 附則
第四十四條：本章程未盡事項，悉依合作社法施行細則及有關法令之規定。
第四十五條：本章程經社員大會通過，呈准主管機關登記後施行。
理事主席 (簽章)
監事主席 (簽章)
中 華 民 國 年 月 日
